a) den anställde ska utföra de normala arbetsuppgifterna som personlig personal/hempersonal.
 
b) Han/hon samtycker till att utföra följande kontrollerade uppgifter som ett krav för hans/hennes anställning;

o Sätta barnens absoluta säkerhet före allt annat ansvar.

o Ta hand om barns grundläggande behov som att bada, klä på sig, byta blöjor, borsta tänderna och tupplurar på eftermiddagen

o Administrera medicin till barn enligt anvisningar från arbetsgivaren.

o Förbereda måltider för barn under schemalagda tider; städa kök och matbord när det är klart.

o Delta och övervaka aktiviteter med barn, vilket skulle inkludera; lekar, promenader, lekträffar, lekplatsutflykter och läsning för barn dagligen.

o Lägg märke till barns måltider, tupplurar, medicinering, aktiviteter och pedagogiska framsteg.

o Håll barnens sovrum och lekplats rena och organiserade; som inkluderar att bädda sängarna, dammsuga mattor, städa och desinficera leksaker m.m.

o Rengör barnens tvätt (kläder och sängkläder).